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【集团新闻】龙钢集团召开机关行政人事部、投资管理部干部大会
发布时间:2019-07-11

  7月10日,龙钢集团分别召开机关行政人事部、投资管理部干部大会,宣布龙钢集团公司干部任免有关决定,行政人事部、投资管理部全员参加了会议。龙钢集团公司党委副书记、总经理杨召朋,总经理助理张晓龙,党群工作部副部长梁玉锋分别出席会议。

  杨召朋、张晓龙代表龙钢集团党政对新任命干部表示欢迎。指出本次干部调整是着眼长远,推进龙钢集团非钢产业发展的需要。希望新任职干部尽快融入新的工作环境,立足岗位,为龙钢集团非钢产业发展做出贡献。

  在行政人事部干部大会上,杨召朋对行政人事部上半年工作表示肯定,就后期工作提出四方面要求:一要做好表率。行政人事部作为集团的重要窗口,要勤思善谋、综合协调、狠抓落实,做好运转枢纽、参谋助手、服务保障等职能,提供“及时、高效、优质”服务,对外、对内都要树立起专业、规范的形象,充分发挥好榜样的示范引领作用。二要团结协作。团结是首要、协作是关键。要牢固树立集体观念,分工协作、相互补台、相互理解、相互给力,始终拧成一股绳,心往一处想、劲往一处使,形成团结和谐、积极进取的新局面。三要忠诚敬业。要坚持原则,严于律己,自觉遵守各项规章制度,对工作敢于负责,对任务敢于承担,始终充满敢于争先的工作激情,立说立行、立接立办、急事急办、要事快办。四要求新求变。创新是工作的动力,也是提高工作水平的重要举措。要提高站位,加强学习,与时俱进、求新求变、求活求通,不断提升实践工作能力,增强工作的前瞻性和针对性,用创新的思维推进工作开展。

  会议宣读了龙钢集团公司关于干部任免的文件,新任职干部付晓明、闫华平做了表态发言。(马林庆)牛牛高手论坛

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